Als Spezialist* Employer Branding pflegen Sie einen kooperativen Management by Objectives-Führungsstil, der durch Vertrauen und einer offenen Kommunikation geprägt ist. Zu Ihren Aufgaben gehört die Mitwirkung bei der Personalbeschaffung und auch anderen HR-Projekten. Dabei sind Sie der erste Ansprechpartner bei allen Fragen rundum die Personalbeschaffung und das Coachen anderer Manager.
* Bei uns sind Sie willkommen, unabhängig von persönlichen Merkmalen wie z.B. kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht oder Alter.